Реклама: [email protected]
Сегодня: 17/09/2025
PRAVDA.cn.ua
  • Новости
  • Работа
  • Погода
  • Веб-камеры
  • Карта города
  • Пробки онлайн
  • Знакомства
  • Еще
    • Карта воздушных тревог в Украине
    • Карта боевых действий «Deep State»
    • Поздравления
PRAVDA.cn.ua

Главная / Новости Чернигова

Оголошення про проведення конкурсного відбору керівників ЗНЗ м. Чернігова

Чернігівська міська рада
17:14 - 21/09/2022
Новости Чернигова

Оголошення про проведення конкурсного відбору керівника загальноосвітнього навчального закладу комунальної форми власності м. Чернігова

Найменування та місцезнаходження закладу освіти:

Чернігівська загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів № 13

Чернігівської міської ради Чернігівської області

Адреса: 14021, м. Чернігів, вул. Любецька, 6

Найменування посади та умови праці

 

Директор 

Посадовий оклад – 9 980 грн.

Посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно контракту відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 року № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери»; наказу Міністерства освіти і науки України від 26.09.2005 року №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ»

Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду

Посаду директора закладу загальної середньої освіти може обіймати особа, яка є громадянином України, має вищу освіту ступеня не нижче магістра (спеціаліста) та стаж педагогічної роботи не менше трьох років, а також організаторські здібності, фізичний і психічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.

Перелік документів, які необхідно подати для участі у конкурсі, та строк їх подання

 Для участі у конкурсі подають такі документи:

  • заява про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;
  • автобіографія та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);
  • копія паспорта громадянина України;
  • копія документа про вищу освіту (з додатком, що є його невід’ємною частиною) не нижче ступеня магістра (спеціаліста);
  • документ, що підтверджує вільне володіння державною мовою;
  • копія трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної (науково — педагогічної) роботи не менше трьох років на день їх подання;
  • довідка про відсутність судимості;
  • довідка про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду;
  • мотиваційний лист, складений у довільній формі.

Особа може подати інші документи, які підтверджуватимуть її професійні та/або моральні якості.

Визначені у цьому пункті документи подаються особисто (або уповноважено згідно з довіреністю особою) до 17.00 11.10.2022 року у сектор кадрової  роботи управління освіти Чернігівської міської ради за адресою: проспект Перемоги, 141, каб. 221, тел. 3-30-93.

Етапи проведення конкурсу

Конкурс складається з таких етапів:

  • прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі;
  • перевірка поданих документів на відповідність установленим законодавством вимогам;
  • допущення кандидатів до участі у конкурсному відборі;
  • ознайомлення кандидатів із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування закладу;
  • проведення конкурсного відбору;
  • визначення переможця конкурсу;
  • оприлюднення результатів конкурсу.

Конкурсний відбір переможця конкурсу здійснюється за результатами:

  • перевірки знання законодавства України у сфері загальної середньої освіти, зокрема законів України «Про освіту», «Про повну загальну середню освіту», інших нормативно-правових актів у сфері загальної середньої освіти (письмове тестування);
  • перевірки професійних компетентностей шляхом письмового вирішення ситуаційного завдання;
  • публічної та відкритої презентації державною мовою перспективного плану розвитку закладу загальної середньої освіти, а також надання відповідей на запитання членів конкурсної комісії в межах змісту конкурсного випробування.

Про дату та місце проведення конкурсного відбору буде оголошено додатково.

 

Оголошення про проведення

конкурсного відбору керівника загальноосвітнього навчального закладу комунальної форми власності м. Чернігова

Найменування та місцезнаходження закладу освіти:

Чернігівський ліцей  № 22

Чернігівської міської ради Чернігівської області

Адреса: 14021, м. Чернігів, вул. Любецька, 6

Найменування посади та умови праці

 

Директор 

Посадовий оклад – 10 680 грн.

Посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно контракту відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 року № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери»; наказу Міністерства освіти і науки України від 26.09.2005 року №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ».

Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду

Посаду директора закладу загальної середньої освіти може обіймати особа, яка є громадянином України, має вищу освіту ступеня не нижче магістра (спеціаліста) та стаж педагогічної роботи не менше трьох років, а також організаторські здібності, фізичний і психічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.

Перелік документів, які необхідно подати для участі у конкурсі, та строк їх подання

 Для участі у конкурсі подають такі документи:

  • заява про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;
  • автобіографія та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);
  • копія паспорта громадянина України;
  • копія документа про вищу освіту (з додатком, що є його невід’ємною частиною) не нижче ступеня магістра (спеціаліста);
  • документ, що підтверджує вільне володіння державною мовою;
  • копія трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної (науково — педагогічної) роботи не менше трьох років на день їх подання;
  • довідка про відсутність судимості;
  • довідка про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду;
  • мотиваційний лист, складений у довільній формі.

Особа може подати інші документи, які підтверджуватимуть її професійні та/або моральні якості.

Визначені у цьому пункті документи подаються особисто (або уповноважено згідно з довіреністю особою) до 17.00 11.10.2022 року у сектор кадрової  роботи управління освіти Чернігівської міської ради за адресою: проспект Перемоги, 141, каб. 221, тел. 3-30-93.

Етапи проведення конкурсу

Конкурс складається з таких етапів:

  • прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі;
  • перевірка поданих документів на відповідність установленим законодавством вимогам;
  • допущення кандидатів до участі у конкурсному відборі;
  • ознайомлення кандидатів із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування закладу;
  • проведення конкурсного відбору;
  • визначення переможця конкурсу;
  • оприлюднення результатів конкурсу.

Конкурсний відбір переможця конкурсу здійснюється за результатами:

  • перевірки знання законодавства України у сфері загальної середньої освіти, зокрема законів України «Про освіту», «Про повну загальну середню освіту», інших нормативно-правових актів у сфері загальної середньої освіти (письмове тестування);
  • перевірки професійних компетентностей шляхом письмового вирішення ситуаційного завдання;
  • публічної та відкритої презентації державною мовою перспективного плану розвитку закладу загальної середньої освіти, а також надання відповідей на запитання членів конкурсної комісії в межах змісту конкурсного випробування.

Про дату та місце проведення конкурсного відбору буде оголошено додатково.

 

Оголошення про проведення

конкурсного відбору керівника загальноосвітнього навчального закладу комунальної форми власності м. Чернігова

Найменування та місцезнаходження закладу освіти:

Чернігівська загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів № 27

Чернігівської міської ради Чернігівської області

Адреса: 14021, м. Чернігів, вул. Любецька, 6

Найменування посади та умови праці

Директор 

Посадовий оклад – 9 980 грн.

Посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно контракту відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 року № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери»; наказу Міністерства освіти і науки України від 26.09.2005 року №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ».

Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду

Посаду директора закладу загальної середньої освіти може обіймати особа, яка є громадянином України, має вищу освіту ступеня не нижче магістра (спеціаліста) та стаж педагогічної роботи не менше трьох років, а також організаторські здібності, фізичний і психічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.

Перелік документів, які необхідно подати для участі у конкурсі, та строк їх подання

 Для участі у конкурсі подають такі документи:

  • заява про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;
  • автобіографія та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);
  • копія паспорта громадянина України;
  • копія документа про вищу освіту (з додатком, що є його невід’ємною частиною) не нижче ступеня магістра (спеціаліста);
  • документ, що підтверджує вільне володіння державною мовою;
  • копія трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної (науково — педагогічної) роботи не менше трьох років на день їх подання;
  • довідка про відсутність судимості;
  • довідка про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду;
  • мотиваційний лист, складений у довільній формі.

Особа може подати інші документи, які підтверджуватимуть її професійні та/або моральні якості.

Визначені у цьому пункті документи подаються особисто (або уповноважено згідно з довіреністю особою) до 17.00 11.10.2022 року у сектор кадрової  роботи управління освіти Чернігівської міської ради за адресою: проспект Перемоги, 141, каб. 221, тел. 3-30-93.

Етапи проведення конкурсу

Конкурс складається з таких етапів:

  • прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі;
  • перевірка поданих документів на відповідність установленим законодавством вимогам;
  • допущення кандидатів до участі у конкурсному відборі;
  • ознайомлення кандидатів із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування закладу;
  • проведення конкурсного відбору;
  • визначення переможця конкурсу;
  • оприлюднення результатів конкурсу.

Конкурсний відбір переможця конкурсу здійснюється за результатами:

  • перевірки знання законодавства України у сфері загальної середньої освіти, зокрема законів України «Про освіту», «Про повну загальну середню освіту», інших нормативно-правових актів у сфері загальної середньої освіти (письмове тестування);
  • перевірки професійних компетентностей шляхом письмового вирішення ситуаційного завдання;
  • публічної та відкритої презентації державною мовою перспективного плану розвитку закладу загальної середньої освіти, а також надання відповідей на запитання членів конкурсної комісії в межах змісту конкурсного випробування.

Про дату та місце проведення конкурсного відбору буде оголошено додатково.

 

Оголошення про проведення

конкурсного відбору керівника загальноосвітнього навчального закладу комунальної форми власності м. Чернігова

 Найменування та місцезнаходження закладу освіти

Комунальний заклад «Чернігівська спеціальна школа № 1»

Чернігівської міської ради

Адреса: 14005, м. Чернігів, вул.  П’ятницька, 69-а

Найменування посади та умови праці

Директор 

Посадовий оклад – 9 703 грн.

Посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно контракту відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 року № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери»; наказу Міністерства освіти і науки України від 26.09.2005 року №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ».

Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду 

Посаду директора закладу може обіймати особа, яка є громадянином України, має вищу освіту ступеня не нижче ступеня магістра (спеціаліста) за спеціальністю “Спеціальна освіта” (“Корекційна освіта”, “Дефектологія”) або “Психологія” (“Практична психологія”) та/або стаж педагогічної роботи не менше п’яти років у спеціальному закладі освіти, а також організаторські здібності, фізичний і психічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.

Перелік документів, які необхідно подати для участі у конкурсі, та строк їх подання

Для участі у конкурсі подають такі документи:

  • заява про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;
  • автобіографія та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);
  • копія паспорта громадянина України;
  • копія документа про вищу освіту (з додатком, що є його невід’ємною частиною) не нижче ступеня магістра (спеціаліста);
  • документ, що підтверджує вільне володіння державною мовою;
  • копія трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної (науково — педагогічної) роботи не менше трьох років на день їх подання;
  • довідка про відсутність судимості;
  • довідка про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду;
  • мотиваційний лист, складений у довільній формі.

Особа може подати інші документи, які підтверджуватимуть її професійні та/або моральні якості.

Визначені у цьому пункті документи подаються особисто (або уповноважено згідно з довіреністю особою) до 17.00 11.10.2022 року у сектор кадрової  роботи управління освіти Чернігівської міської ради за адресою: проспект Перемоги, 141, каб. 221, тел. 3-30-93.

Етапи проведення конкурсу

Конкурс складається з таких етапів:

  • прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі;
  • перевірка поданих документів на відповідність установленим законодавством вимогам;
  • допущення кандидатів до участі у конкурсному відборі;
  • ознайомлення кандидатів із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування закладу;
  • проведення конкурсного відбору;
  • визначення переможця конкурсу;
  • оприлюднення результатів конкурсу.

Конкурсний відбір переможця конкурсу здійснюється за результатами:

  • перевірки знання законодавства України у сфері загальної середньої освіти, зокрема законів України «Про освіту», «Про повну загальну середню освіту», інших нормативно-правових актів у сфері загальної середньої освіти (письмове тестування);
  • перевірки професійних компетентностей шляхом письмового вирішення ситуаційного завдання;
  • публічної та відкритої презентації державною мовою перспективного плану розвитку закладу загальної середньої освіти, а також надання відповідей на запитання членів конкурсної комісії в межах змісту конкурсного випробування.

Про дату та місце проведення конкурсного відбору буде оголошено додатково.

 

 

 

Прес-служба Чернігівської міської ради

Предыдущая новость

Владислав Атрошенко передав військовим техніку: автівки, дрони, автономну лазню

Следующая новость

У Чернігові попрощалися із майором Олександром Киянцем

Похожие записи

На Чернігівщині попрощалися з Віталієм Бобровим, Володимиром Горбатком та Сергієм Ванцаком, які загинули на фронті

На Чернігівщині попрощалися з Віталієм Бобровим, Володимиром Горбатком та Сергієм Ванцаком, які загинули на фронті

20:36 - 17/09/2025
7 шкіл працюють очно, 4 – позмінно або дистанційно: як у Прилуках проходить навчання під час затяжних повітряних тривог

7 шкіл працюють очно, 4 – позмінно або дистанційно: як у Прилуках проходить навчання під час затяжних повітряних тривог

20:35 - 17/09/2025
Уряд виділив понад 287 мільйонів гривень на відновлення поліклініки Чернігівської ЦРЛ

Уряд виділив понад 287 мільйонів гривень на відновлення поліклініки Чернігівської ЦРЛ

19:35 - 17/09/2025
Росіяни вдарили по сільськогосподарському приміщенню на Чернігівщині

Росіяни вдарили по сільськогосподарському приміщенню на Чернігівщині

19:35 - 17/09/2025

Чернігів у ТОП-5 обласних центрів за результатами національного мультипредметного тесту-2025

16:35 - 17/09/2025
Виконком погодив низку соціальних програм для мешканців Чернігівської громади

Виконком погодив низку соціальних програм для мешканців Чернігівської громади

16:35 - 17/09/2025
РСЗВ, FPV-дрони, БпЛА: армія РФ атакувала Семенівку та шість сіл на прикордонні Чернігівщини

РСЗВ, FPV-дрони, БпЛА: армія РФ атакувала Семенівку та шість сіл на прикордонні Чернігівщини

15:35 - 17/09/2025
На Прилуччині поліцейські викрили місцевих мешканців у незаконному вирощуванні конопель та зберіганні наркотиків

На Прилуччині поліцейські викрили місцевих мешканців у незаконному вирощуванні конопель та зберіганні наркотиків

14:35 - 17/09/2025

Последние новости

На Чернігівщині попрощалися з Віталієм Бобровим, Володимиром Горбатком та Сергієм Ванцаком, які загинули на фронті
Новости Чернигова

На Чернігівщині попрощалися з Віталієм Бобровим, Володимиром Горбатком та Сергієм Ванцаком, які загинули на фронті

20:36 - 17/09/2025

За інформацією: Суспільне Чернігів. Бійці, з якими попрощалися на Чернігівщині. Мринська громада / Сновська міська рада / Сергій Лаєвський На...

Подробнее
7 шкіл працюють очно, 4 – позмінно або дистанційно: як у Прилуках проходить навчання під час затяжних повітряних тривог
Новости Чернигова

7 шкіл працюють очно, 4 – позмінно або дистанційно: як у Прилуках проходить навчання під час затяжних повітряних тривог

20:35 - 17/09/2025

За інформацією: Суспільне Чернігів. Класна керівниця першого класу у прилуцькому ліцеї № 6 Олена Тайкало. Суспільне ЧернігівВчителька говорить: це її...

Подробнее
Уряд виділив понад 287 мільйонів гривень на відновлення поліклініки Чернігівської ЦРЛ
Новости Чернигова

Уряд виділив понад 287 мільйонів гривень на відновлення поліклініки Чернігівської ЦРЛ

19:35 - 17/09/2025

Уряд виділив понад 287 мільйонів гривень на відновлення поліклініки Чернігівської ЦРЛ. Відповідне рішення ухвалили днями на засіданні Кабміну. Про це...

Подробнее
Росіяни вдарили по сільськогосподарському приміщенню на Чернігівщині
Новости Чернигова

Росіяни вдарили по сільськогосподарському приміщенню на Чернігівщині

19:35 - 17/09/2025

Сьогодні, 17 вересня, ударами зі ствольної артилерії та FPV-дронів поцілили у фермерське господарство в населеному пункті Костобобрів Семенівської громади. Про...

Подробнее
  • UA-NEWS.in.ua
  • Pro-KYIV.in.ua
  • Davniyhalych.if.ua
  • TheKIEV.city
  • DONBASS.center
  • KRIVOYROG.biz
  • TERNOPIL.cx.ua
  • TOPNEWS.uz.ua
  • CHE-NEWS.info

© 2025 Новости Чернигова. Допускается цитирование материалов без получения предварительного согласия PRAVDA.cn.ua при условии размещения в тексте обязательной ссылки на PRAVDA.cn.ua - городской портал. Для интернет-изданий обязательно размещение прямой, открытой для поисковых систем гиперссылки на цитируемые статьи не ниже второго абзаца в тексте или в качестве источника. Нарушение исключительных прав преследуется по закону.

  • Главная
  • Новости
  • Работа
  • Погода
  • Веб-камеры
  • Афиша
  • Карта Чернигова
  • Пробки онлайн
  • Знакомства